liderazgo-y-empowerment

Transformación de los equipos de trabajo y agilidad empresarial

Transformación de los equipos de trabajo y agilidad empresarial

ÁREA TEMÁTICA
Procesos y Proyectos

DURACIÓN

Máximo de 3 meses.

OBJETIVO

El participante aprenderá la importancia de la adopción de modelos ágiles para los procesos de negocio que le permitan atender la demanda de mercado y las necesidades organizacionales de una manera rápida, eficaz y orientada al cumplimiento de la estrategia, a través de la ejecución de proyectos.

PERFIL DEL ESTUDIANTE

Interesados en adoptar el cambio hacia la agilidad, así como en transformar la cultura organizacional.

APRENDIZAJE

Contar con herramientas para establecer una estrategia de administración del cambio y herramientas de trabajo colaborativas hacia la agilidad en los equipos de trabajo.

TEMARIO

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  • Transformación de los equipos de trabajo y agilidad empresarial
Introducción.
Maslow y Barret
Liderar en el mundo VICA
¿Qué es BANI?
Nuevas competencias de liderazgo
Marco de trabajo Cynefin
Management 3.0
Del Management 1.0 al Management 3.0
Principios de Management 3.0
Equipos de Alto Desempeño
Ciclo del cambio y Lean Change Management
Retroalimentación

INSTRUCTORES

ÁREA TEMÁTICAProcesos y Proyectos

Nalleli Provincia

Maestría en Desarrollo del Potencial Humano y Organizacional Especialidad en Desarrollo Humano

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